継承まで34日
継承まで34日
本日はシフトの調整をいろいろ行なっていました。
やはり 頭痛等一般的な症状にターゲットをしぼっていくとすると
平日9時から17時以外の時間帯で診療が必要となります。
それと別の急性期の病院の当直 及び 看護師さんスタッフの都合等検討していく必要があります。
その結果 案としては下記のような案となりました。
まだまだ変更の余地があります。 できるだけ皆さんが来院しやすいような
環境を少しでも整えていきたいと思います。 もしご意見がありましたらご連絡いただけますと幸いです。
看護師さん パート募集要項
時間割 7時~9時 9時~12時 14時半~18時半 17時~21時
月曜日 ★ ★ ★ ★
火曜日 ★ ★ 14時まで 午後休診
水曜日 お休み
木曜日 ★ ★ ★ ★
金曜日 ★ ★ ★
土曜日 ★ ★ ★
日曜日 ★ 午後休診
祝日 休診
保育園支援あり 交通費 往復で 800円支給
7時~9時 時給 1500円+出来高 ⇒だいたい時給 1900円相当にする
9時~18時半 時給 1300円+出来高 1700円相当にする
バックアップ制度 ★一つ 300円
実際に呼び出された場合 300円+実際の時給
呼び出されて 90分以内に到着不能のとき バイト許可のあるまで禁止措置
バックアップ制度とは 仕事のシフト作成時点で上記の★の時間帯 バックアップとして 病院から90分以内に来れる場所に待機する場合は 300円支給される。
当院で働く場合は当院のmission statement(使命)をきちんと理解した上で申し込むこと。
バイトも含めて 健康獲得へ飽くなき探究心を要求される。
研修会費用等 健康獲得のためなら できる限り当院がバックアップする。
ただし当院援助の上での勉強会参加の場合 一ヶ月以内に当院スタッフへの報告会を行うことが必要。
アルバイトから当院スタッフになる場合 専門資格+何らかの強み(資格)を必要とする。
missionstatement: 医師を必要としない地域の創造
参考
バイトではなくクリニックスタッフの心がけ
1 スタッフが圧倒的に健康であること。
You should be the change that you want to see in the world.
(ガンジーの言葉とされている。)
2 絶えずmissionstatement(クリニックの使命)に立ち返る。
3 人を(自分、他人を含め)否定しない。
あと 知り合いから 穂高養生園 という存在を教えていただきました!
健康を追求している 長野の施設で 6月中に見学にいきます!
何か情報ありましたら教えていただけますと助かります。
明日は久々に予定がありません。
一日引っ越しの片付けします。
治療範囲 | 保険点数 | 自己負担割合 3割 | 自己負担割合 1割 |
身体の深部にある臓器 | 9,000点 | 27,000円 | 9,000円 |
身体の表面に近い臓器 | 6,000点 | 18,000円 | 6,000円 |
開業するまでには色々な準備が必要なんですね。ターゲットをしぼっていき、時間調整。それとともにどんなスタッフが必要なのかを考えていく。
ほんとうに色々なことを考え実行に移している先生は行動力があり、尊敬すべきことがたくさんあります。
スタッフが圧倒的に健康的であること本当に大切なことですよね。私も3年ぶりにのどが痛くなり、風邪っぽいがでてしまいまいました。自分の生活見直していこうと思います。
ビオレ様 ありがとうございます。風邪などは、いままでご自分が溜め込んだ、疲れや身体のひずみ、ゴミみたいなものをだしている期間なので健康になっていく一つの過程だと思います。そんな時期も大切にしたいですね。